MUNCITOR INTRETINERE I M (CU ATRIBUTII DE SOFER CATEGORIA D ȘI FOCHIST)

A.) Centrul Scolar de Educatie Incluziva, Orasul Valenii De Munte cu sediul în Valenii de Munte, str. Berceni nr. 42A, județul Prahova, organizează concurs, pentru ocuparea următorului post contractual,  conform H.G. nr. 1336/08.11.2022:

1. Nivelul postului: execuție
2. Denumirea postului: MUNCITOR INTRETINERE I M (CU ATRIBUTII DE SOFER CATEGORIA D ȘI FOCHIST), post vacant, pe perioadă nedeterminată.
3. Numărul de posturi: 1 post normă întreagă , 8 ore/zi (6 ore muncitor întreținere și 2 ore șofer)

B.) Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022

1. a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa;
2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
3. c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
4. d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
5. e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
6. f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
7. g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
8. h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
9. i) curriculum vitae, model comun european.
10. j) scrisoare de recomandare de la ultimul loc de muncă.

Dosarele de înscriere se depun la sediu instituție. Informaţii la tel: 0244281949 sau la sediul instituţiei.

Termenul de depunere a dosarelor: 22.10.2026, ora 12:00, la sediul instituţiei.

C.) Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

1. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
2. b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
3. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
4. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
5. e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
6. f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
7. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
8. h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele  care  au  comis  infracțiuni  sexuale,  de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru  completarea  Legii    76/2008  privind  organizarea  și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările  ulterioare,  pentru  domeniile  prevăzute  la  art.  35 alin. (1) lit. h).

Notă conform Ordinului comun MS/MEC nr. 55/3.335/2026: Pentru posturile din învățământul preuniversitar (funcții didactice, didactice auxiliare sau administrative, precum și funcții de conducere, de îndrumare și control), înscrierea la concurs este condiționată de prezentarea certificatului medical emis de medicul specialist de medicina muncii. Certificatul se emite în baza avizului medicului specialist psihiatru, a adeverinței medicale eliberate de medicul de familie și a consultației specifice de medicina muncii.

Condiţii specifice de participare la concurs:

1. Nivelul studiilor: Studii: medii
2. Vechime în muncă: 7 ani

• vechime în conducerea autovehiculelor din categoria D : 5 ani

3. Alte condiții:

Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcţiei contractuale stabilite pe baza atribuțiilor corespunzătoare postului de muncitor intretinere cu atributii si de sofer categoria D și fochist, sunt:

• Detinere permis de conducere categoria D
• Posedă atestat valabil pentru transportul rutier de persoane, eliberat de ARR
• Starea de sănătate corespunzătoare atestată prin acte medicale emise de către un cabinet specializat
• Aviz psihologic eliberat de Cabinet Autorizat de Ministerul Transporturilor
• Certificat de cazier auto, care este necesar pentru a dovedi respectarea legislației rutiere de către candidat – original;
• Cartela tahograf a conducătorului auto valabilă.

Constituie un avantaj :

• Atestat/ certificat de fochist
• Atestat/certificat in domeniul electric (medie si joasa tensiune)
• Atestat/certificat in domeniul instalatiilor (instalator)

D.) Bibliografie şi tematică:

Bibliografie

1. U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare;
2. Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
3. Legea nr. 319/2006 a securității și sănătății în muncă, cu modificările și completările ulterioare;
4. G. nr. 1425/2006 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securității și sănătății în muncă nr. 319/2006, cu modificările și completările ulterioare;
5. U.G. nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
6. G. nr. 1391/2006 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a O.U.G. nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
7. G. nr. 27/2011 privind transporturile rutiere, cu modificările și completările ulterioare;
8. Legea nr. 64/2008 privind funcționarea în condiții de siguranță a instalațiilor sub presiune, instalațiilor de ridicat și a aparatelor consumatoare de combustibil, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
9. Prescripția tehnică ISCIR aplicabilă instalației/cazanului deservit, în forma în vigoare, în funcție de tipul instalației pentru care este autorizat/desemnat fochistul.

 Tematica

1. O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ

• Partea a VI-a – Statutul funcționarilor publici, prevederi aplicabile personalului contractual din administrația publică și evidența personalului plătit din fonduri publice;
• Titlul III – Personalul contractual din autoritățile și instituțiile publice;
• drepturile și obligațiile personalului contractual;
• răspunderea personalului contractual;
• disciplina în muncă și îndeplinirea atribuțiilor de serviciu.

2. Legea nr. 53/2003 – Codul muncii

• Titlul II – Contractul individual de muncă;
• Titlul III – Timpul de muncă și timpul de odihnă;
• Titlul V – Sănătatea și securitatea în muncă;
• Titlul XI – Răspunderea juridică : drepturile și obligațiile salariatului; răspunderea disciplinară; obligațiile privind respectarea regulamentului intern și a sarcinilor de serviciu.

3. Legea nr. 319/2006 a securității și sănătății în muncă

• obligațiile angajatorilor;
• obligațiile lucrătorilor;
• instruirea lucrătorilor;
• utilizarea corectă a echipamentelor de muncă și a echipamentului individual de protecție;
• prevenirea accidentelor de muncă;
• comunicarea, cercetarea, înregistrarea și raportarea evenimentelor;
• pericolul grav și iminent;
• măsuri privind prevenirea și stingerea incendiilor, în limita atribuțiilor postului.

4. H.G. nr. 1425/2006

• instruirea lucrătorilor în domeniul securității și sănătății în muncă;
• instruirea introductiv-generală și instruirea la locul de muncă;
• instruirea periodică;
• situațiile care impun efectuarea instruirilor suplimentare;
• pericolul grav și iminent;
• zonele cu risc ridicat și specific;
• obligațiile lucrătorilor privind respectarea instrucțiunilor de securitate și sănătate în muncă.

5. O.U.G. nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice

• reguli generale privind circulația pe drumurile publice;
• obligațiile conducătorilor de vehicule;
• reguli privind viteza și adaptarea vitezei;
• semnalizarea și efectuarea manevrelor;
• depășirea;
• oprirea, staționarea și parcarea;
• prioritatea de trecere;
• circulația în intersecții;
• obligațiile conducătorului auto în cazul producerii unui accident;
• răspunderea și sancțiunile aplicabile conducătorilor auto.

6. H.G. nr. 1391/2006

• reguli de circulație aplicabile conducătorilor de autovehicule;
• semnificația indicatoarelor și marcajelor rutiere;
• semnalele polițistului rutier și ale semaforului;
• reguli privind oprirea și staționarea;
• reguli privind depășirea și schimbarea direcției de mers;
• obligațiile conducătorului auto înainte de plecarea în cursă;
• comportamentul conducătorului auto în situații deosebite.

7. O.G. nr. 27/2011 privind transporturile rutiere

• transportul rutier și obligațiile operatorilor/conducătorilor auto;
• condițiile generale privind efectuarea transporturilor rutiere;
• obligațiile conducătorului auto;
• documentele care trebuie deținute în timpul efectuării transportului, după caz;
• reguli privind siguranța transportului rutier.

8. Legea nr. 64/2008 privind funcționarea în condiții de siguranță a instalațiilor sub presiune, instalațiilor de ridicat și a aparatelor consumatoare de combustibil

• condițiile generale de funcționare în siguranță a instalațiilor;
• obligațiile personalului care exploatează/deservește instalațiile;
• verificarea și exploatarea instalațiilor în condiții de siguranță;
• interdicții și măsuri în cazul constatării unor defecțiuni;
• responsabilitățile personalului autorizat.

9. Prescripțiile tehnice ISCIR aplicabile activității de fochist

• obligațiile și responsabilitățile fochistului;
• condițiile de exploatare a cazanului;
• verificarea cazanului înainte de punerea în funcțiune;
• supravegherea funcționării cazanului;
• controlul parametrilor de funcționare;
• alimentarea cu combustibil;
• verificarea dispozitivelor de siguranță;
• măsuri în cazul apariției unor defecțiuni sau situații periculoase;
• oprirea normală și oprirea de urgență a instalației;
• măsuri de prevenire a incendiilor și exploziilor;
• situațiile în care funcționarea instalației trebuie oprită.

10. Cunoștințe practice privind:

• executarea lucrărilor de întreținere și reparații curente;
• utilizarea corectă a sculelor și echipamentelor de lucru;
• întreținerea spațiilor și instalațiilor din cadrul instituției;
• identificarea și raportarea defecțiunilor;
• reguli de securitate la utilizarea sculelor și utilajelor;
• verificarea autovehiculului înainte de plecarea în cursă;
• întreținerea curentă a autovehiculului;
• verificarea nivelului uleiului, lichidului de răcire și lichidului de parbriz;
• verificarea anvelopelor și a sistemelor de iluminare și semnalizare;
• reguli de transport și manipulare a materialelor;
• exploatarea în condiții de siguranță a centralei/cazanului;
• verificarea parametrilor de funcționare;
• intervenția în situații de avarie și oprirea instalației în condiții de siguranță;
• utilizarea echipamentului individual de protecție.

Calendarul de desfăşurare a concursului, respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs: