Îngrijitoare

Anunț concurs pentru post contractual conform H.G. 1336/2022

 

A.) Grădinița cu P.P ,,Academia piticilor’’ cu sediul în Cluj-Napoca, Str. Tazlău, nr. 11, județul Cluj, organizează concurs, pentru ocuparea următorului post contractual, conform H.G. nr. 1336/08.11.2022.

 

1. Nivelul postului*: execuţie.

2. Denumirea postului: îngrijitoare, 2 posturi  vacante, pe perioadă nedeterminată,

3. Gradul/Treapta profesional/profesională: I G/M

4. Scopul principal al postului: Asigurarea igienizarii spațiilor și sprijinirea copiilor în îngrijirea personală și servirea mesei.

5. Numărul de posturi: 2

 

B.)  Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022:

 

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului, de la  sediul institutiei /site www.gradinita-casuta-povestilor.ro

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;

e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;

h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

 

Dosarele de concurs se depun la Grădinița cu PP ,,Academia piticilor’’ ,Cluj-Napoca, str. Tazlău, nr. 11, județul Cluj detalii suplimentare se pot obține la sediul grădiniței sau la nr. tel, 0742904465, email: gradinita72cj@yahoo.com

 

Termenul de depunere a dosarelor (10 zile lucrătoare de la afişare): 26.08 – 08.09.2026, ora 12.

 

C.) Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022

 

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

 

a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

b) cunoaște limba română, scris și vorbit;

c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire  la  persoanele  care  au  comis  infracțiuni  sexuale,  de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru  completarea  Legii  nr.  76/2008  privind  organizarea  și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările  ulterioare,  pentru  domeniile  prevăzute  la  art.  35 alin. (1) lit. h).

 

Condiţii specifice de participare la concurs:

1. Studii de specialitate**: medii sau generale (atestate cu diplomă de absolvire sau diplomă de bacalaureat).

2. Perfecționări (specializări): nu necesita

3. Cunoștințe de operare/programare pe calculator (necesitate și nivel): nu necesită

4. Limbi străine (necesitate și nivel) cunoscute: nu necesită

5. Abilități, calități și aptitudini necesare: organizat,punctual,operativ

6. Cerințe specifice*** (conform art. 542 alin. (1) si (2) din O.U.G. 57/2019): …………

7. Competența managerială**** (cunoștințe de management, calități și aptitudini manageriale): ……………..

8. Vechime nu necesită.

 

* Funcție de execuție sau de conducere.

** În cazul studiilor medii se va preciza modalitatea de atestare a acestora (atestate cu diplomă de absolvire sau diplomă de bacalaureat).

*** Se va specifica obținerea unui/unei aviz/autorizații prevăzut/prevăzute de lege, după caz.

**** Doar în cazul funcțiilor de conducere.

***** Se vor trece atribuțiile care vor fi delegate către o altă persoană în situația în care salariatul se află in imposibilitatea de a-și îndeplini atribuțiile de serviciu (concediu de odihnă, concediu pentru incapacitate de muncă, delegații, concediu fără plată, suspendare, detașare etc.). Se vor specifica atribuțiile, precum și numele persoanei/persoanelor, după caz, care le va/le vor prelua prin delega

D) Tematica:

–        Norme de igienă privind întreținerea, curățenia și dezinfecția spațiilor din unitățile de învățământ preșcolar.

–        Curățarea și dezinfectarea sălilor de grupă, grupurilor sanitare, holurilor, mobilierului, jucăriilor și echipamentelor.

–        Colectarea, depozitarea și evacuarea deșeurilor, cu respectarea normelor de igienă.

–        Igiena personală și utilizarea echipamentului individual de protecție.

–        Servirea mesei copiilor în sălile de grupă, respectarea regulilor de igienă și manipularea în condiții de siguranță a veselei și alimentelor.

–        Norme de securitate și sănătate în muncă aplicabile personalului de îngrijire.

–        Norme privind prevenirea și stingerea incendiilor în unitățile de învățământ.

–        Drepturile și obligațiile salariatului, respectarea disciplinei muncii și a atribuțiilor prevăzute în fișa postului.

 

   BIBLIOGRAFIE
pentru ocuparea postului de ÎNGRIJITOARE

1. Ordinul ministrului sănătății nr. 1.456/2020 pentru aprobarea Normelor de igienă din unitățile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna și recreerea copiilor și tinerilor, cu modificările și completările ulterioare:
   • Capitolul I – Dispoziții generale:
     • art. 13 – condițiile de igienă și întreținere a spațiilor;
     • art. 15 – materialele și produsele utilizate pentru curățenie și dezinfecție;
     • art. 20 – întreținerea igienică a spațiilor, mobilierului, grupurilor sanitare și a celorlalte dotări;
   • Capitolul II – Norme specifice diferitelor tipuri de unități pentru copii și tineri:
     • Secțiunea referitoare la unitățile de învățământ preșcolar;
     • art. 33 – servirea mesei în sălile de grupă din grădinițe;
     • art. 34 – prevederi privind igiena și curățenia;
   • Capitolul III – Norme de igienă a procesului instructiv-educativ – prevederile aplicabile unităților de învățământ preșcolar.
2. Legea nr. 319/2006 a securității și sănătății în muncă, cu modificările și completările ulterioare:
   • Capitolul IV – Obligațiile lucrătorilor:
     • art. 22;
     • art. 23 alin. (1) lit. a)–i) – obligațiile lucrătorului privind utilizarea corectă a echipamentelor și substanțelor, respectarea instrucțiunilor de securitate, anunțarea pericolelor și accidentelor și respectarea legislației SSM.
3. Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare:
   • Capitolul II – Obligațiile privind apărarea împotriva incendiilor:
     • art. 21 – obligațiile utilizatorului;
     • art. 22 – obligațiile fiecărui salariat la locul de muncă, inclusiv respectarea regulilor de apărare împotriva incendiilor, utilizarea corespunzătoare a instalațiilor și echipamentelor și anunțarea pericolelor de incendiu.
4. Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare:
   • Titlul II – Contractul individual de muncă;
   • Capitolul II – Executarea contractului individual de muncă:
     • art. 39 – drepturile și obligațiile salariatului;
     • art. 40 – drepturile și obligațiile angajatorului;
   • Capitolul V – Sănătatea și securitatea în muncă, prevederile aplicabile salariatului.
5. Fișa postului pentru funcția de îngrijitoare, în vigoare la data organizării concursului.

 

E.) CALENDARUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI CE VA FI ORGANIZAT LA SEDIUL INSTITUTIEI: str. Aleea Tazlău, nr. 11, Cluj-Napoca

 

Nr. crt.	Activităţi
1.	Publicarea anuntului	25.08.2026
2.	Data limita pentru depunerea dosarelor de participare la concurs la adresa: str. ALEEA TAZLĂU, nr.11  Cluj-Napoca	26.08 –  08.09.2026 interval orar  9,00- 12,00
3.	Selecţia dosarelor de către membrii comisiei de concurs	09.09.2026 ora 12,00
4.	Afişarea rezultatelor selecţiei dosarelor	09.09.2026 ora 15,00
5.	Depunerea contestaţiilor privind rezultatele selecţiei  dosarelor	10.09.2026 până la ora 12,00
6.	Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor	10.09.2026 ora 12,00
7.	Susţinerea probei scrise	16.09.2026 ora 9,00
8.	Afișarea rezultatului probei scrise	16.09.2026 ora 11,00
9.	Termen limita contestatii proba scrisa	16.09.2026 ora 12,00
10.	Afisarea rezultatelor la contestatii ref, proba scrisa	16.09.2026 ora 12,30
11.	Susținerea proba practica	16.09.2026 ora 13,00
12.	Comunicarea rezultatelor după susținerea proba practica	16.09.2026 ora 14,00
13.	Susținere interviu	16.09.2026 ora 15,00
14.	Afişarea rezultatului final al concursului	16.09.2026 ora 16,00

Informații suplimentare se pot obține de la sediul instituției sau la numărul de telefon  0742904465, intre orele 9:00- 14:00.

 

Director,

Bodea Emilia