Auditor Public Intern IA
Institutul de Biologie, București, cu sediul în Splaiul Independenței, nr. 296, sector 6, București, organizează începând cu 26.10.2026 ora 10:00 concurs pentru ocuparea funcției contractuale vacante de 1 (unu) post vacant contractual de execuție, de auditor public intern IA, normă întreagă (8 ore/zi, 40 ore/săptămână), pe durată nedeterminată în cadrul Compartimentului Audit Public Intern în conformitate cu:
HG nr 1336 din 28 Octombrie 2022 pentru aprobarea Regulamentului – cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului din sectorul bugetar plătit din fonduri publice;
Legea nr. 153 din 28 iunie 2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;
Legea nr. 53/2003 Codul Muncii. *republicată.
Legea nr. 672/2002 privind auditul public intern, republicată.
I. Condiții generale de participare la concurs.
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
II. Cerințele specifice postului:
1. Studii de specialitate: studii economice superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență sau ciclul II Bologna absolvite cu diplomă de master;
2. Vechime în specialitatea studiilor cerute: minimum 5 ani, din care minimum 2 ani la o instituție publică;
3. Competențe profesionale: audit intern, managementul riscului, control intern şi guvernanță, management, contabilitate, finanțe publice, tehnologia informației, drept;
4. Persoanele care sunt soţi, rude sau afini până la gradul al patrulea inclusiv cu conducătorul entităţii publice nu pot fi auditori interni în cadrul aceleiaşi entităţi publice, în conformitate cu prevederile art. 22 alin. (1) din Legea privind auditul public intern, referitoare la incompatibilitățile auditorilor interni.
5. Cunoştinţe de operare/programare pe calculator (necesitate şi nivel): operare Windows și Microsoft Office; Cunoştinţe avansate de organizare şi regăsirea informaţiilor în formate tradiţionale şi în mediul online; navigare internet, e-mail;
6. Limbi străine (necesitate şi nivel) cunoscute: 1-2 limbi străine de circulație internațională, nivel B2
7. Abilităţi, calităţi şi aptitudini necesare:
– capacitatea de a comunica oral și în scris, de a fi în măsură să expună clar și concis, constatările, recomandările și concluziile rezultate în urma misiunilor de audit public intern; capacitate de previziune şi evaluare obiectivă; capacitate de planificare și organizare a muncii proprii, de gestionare a timpului și a resurselor alocate; capacitatea de a rezolva eficient problemele, de implementare a soluțiilor; capacitate de analiză și sinteză, de a genera idei noi, creativitate; gândire ordonată, rigurozitate, stăpânire de sine, tact și pricepere în munca cu oamenii, rezistența la eforturi intelectuale susținute; asumare a responsabilităților, flexibilitate, adaptabilitate la schimbări şi la situaţii de criză, capacitate de gestionare a situațiilor dificile precum si a resurselor alocate; aptitudinea de a lucra cu oamenii și cu documentele; capacitatea de a acționa rapid, eficiență; spirit de inițiativă, atenție la detalii, lucru în echipă; capacitate de autoperfecționare; echilibru emoţional, constanţă în atitudini şi manifestări; corectitudine, receptivitate, orientare către nou; diplomaţie, toleranţă; conduită morală și profesională desăvârșită.
8. Competenţa managerială: nu este cazul
9. Condițiile specifice necesare candidaților pentru ocuparea unui post:
a) nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 3 ani;
b) nu i-a încetat contractul individual de muncă în perioada de probă la inițiativa angajatorului în ultimii 3 ani.
III. Dosarul de înscriere la concurs trebuie să conțină următoarele documente:
a) Formular de înscriere la concurs (în original) – conform modelului prevăzut în anexa 1 la prezentul anunț;
b) Copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) Copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) Copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului;
e) Copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) Copia Deciziei de pensionare pentru persoanele care au îndeplinit cumulativ condițiile standard de pensionare;
g) Certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; (Acesta poate fi înlocuit de o declarație pe proprie răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul admis la selecția dosarelor, are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul anterior datei de susținere a primei probe scrise/practice.)
h) Adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; ( Adeverința care atestă starea de sănătate conține în clar, numărul , data, numele emitentului și calitatea acestuia în formatul standard stabilit prin ordin al Ministrului Sănătății. Pentru candidații cu dezabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare intr-un grad de handicap, emis în condițiile legii.)
i) Curriculum vitae, model comun european.
Notă: Copiile de pe actele prevăzute la lit. b) – e) se prezintă însoțite de documentele originale, în vederea certificării cu mențiunea “Conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
Dosarele de concurs se depun exclusiv la sediul Institutului de Biologie, București, Splaiul Independenței, nr. 296, sector 6, București, numai până la data de 06.11.2026 (inclusiv) în intervalul orar 10:00 – 14:00 la camera P.1.62 (parter), după înregistrarea dosarului de concurs la Registratura institutului (camera 1.28, etaj 1). Codul de candidat se va înmâna de către secretarul comisiei de concurs fiecărui candidat în parte.
Rezultatul selecției dosarelor se afișează la sediul Institutului de Biologie, București și/sau pe pagina de internet https://www.ibiol.ro în data de 10.11.2026 ora 16.00.
IV. Dosarul de avizare
Numirea pe post a auditorului public intern se poate face numai după obținerea avizului și promovarea concursului, în conformitate cu prevederile art. 20, alin (2) din Legea nr. 672/2002 privind auditul public intern, republicată, cu modificările ulterioare. Pentru obținerea avizului, candidații pentru funcția de auditor intern vor depune un dosar care va cuprinde următoarele documente:
a) Cerere privind solicitarea avizării conform modelului prevăzut în anexa 2 la prezentul anunț;
b) Curriculum vitae (model comun European);
c) o declarație privind respectarea prevederilor art. 22 din Legea nr. 672/2002 referitoare la incompatibilităților auditorilor interni, conform modelului prevăzut în anexa 3 la prezentul anunț;
d) o lucrare în domeniul auditului public intern;
e) două scrisori de recomandare de la persoane cu experiență în domeniul auditului intern. Prin scrisoare trebuie prezentate informații cu privire la următoarele:
– entitatea publică pentru care a fost emisă scrisoarea de recomandare;
– numele și prenumele persoanei beneficiare a recomandării;
– numele și prenumele persoanei emitente, adresa de e-mail și numărul de telefon, precum și experiența acesteia în auditul intern și modalitatea de dobândire a acestei experiențe;
– tipul relației dintre persoana emitentă a scrisorii de recomandare și persoana beneficiară;
– aptitudini și caracteristici ale persoanei beneficiare, respective calități și cunoștințe profesionale ale acesteia, în special în domeniul auditului intern.
Scrisoarea de recomandare este semnată și datată de către persoana emitentă.
Dosarul pentru avizare în vederea obținerii Avizului, va respecta cerințele prevăzute în procedura documentată PO-24, privind avizarea/revocarea auditorilor publici interni din cadrul Academiei Române și precizările emise de UCAAPI –MF (aprilie 2022).
Dosarele pentru avizare se depun la sediul Institutului de Biologie, București până la data de 06.11.2026 în intervalul orar 10:00-14:00, la camera P.1.62 (parter), după înregistrarea dosarului pentru avizare la Registratura institutului (camera 1.28, etaj 1).
Avizarea auditorilor se efectuează de către o comisie care analizează dosarul depus și efectuează un interviu cu solicitantul în data de 11.11.2026 ora 11:00, conform calendarului de avizare.
Interviul de avizare va avea loc la sediul Academiei Române – Serviciul Audit Public Intern din Calea Victoriei nr. 125, sector 1, București.
Avizul Comisiei de avizare se transmite persoanei solicitante și conducerii entității publice în cauză în termen de maxim două zile de la data susținerii interviului.
V. Bibliografie:
1. Legea nr. 672/2002 privind auditul public intern, republicată;
2. H.G. nr. 1086/2013 pentru aprobarea Normelor generale privind exercitarea activităţii de audit public intern, cu modificările şi completările ulterioare;
3. Ordinul nr. 252/2004 pentru aprobarea Codului privind conduita etică a auditorului intern;
4. Legea nr. 752/2001 privind organizarea și funcționarea Academiei Române,republicată;
5. Statutul Academiei Române;
6. Legea nr. 82/1991 – Legea contabilităţii, republicată şi modificată;
7. Legea nr. 500/2002 privind finanţele publice cu modificările ulterioare;
8. O.U.G. nr. 119/1999 privind controlul intern/managerial şi controlul financiar preventiv, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
9. Ordinul nr.1140/2025 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanțarea și plata cheltuielilor bugetare, cu modificările şi completările ulterioare;
10. Ordinul nr. 923/2014 pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv şi a Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfăşoară activitatea de control financiar preventive propriu, cu modificările şi completările ulterioare;
11. Ordinul nr. 600/2018 al Secretariatul General al Guvernului privind aprobarea Codului controlului intern managerial al entităţilor publice, cu modificările şi completările ulterioare;
12. Legea nr. 53/2003 – Codul Muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
13. Legea nr. 153/2017 – Lege-cadru privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare;
14. H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului – cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice;
15. Legea nr. 98/2016 privind achizițiile publice, cu modificările şi completările ulterioare;
16. H.G. nr. 485/2020 pentru modificarea şi completarea H. G. nr. 395/2016 – Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, aprobată cu modificările şi completările ulterioare;
17. Ordinul nr. 2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea și efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor și capitalurilor proprii, cu modificările şi completările ulterioare;
18. Ordinul nr. 2634/2015 privind documentele financiar-contabile.
VI. Tematică
1. Atribuţiile compartimentului de audit public intern;
2. Tipurile de audit;
3. Planificarea activităţii de audit public intern;
4. Elaborarea planului de audit public intern;
5. Elaborarea Raportului de Audit Public Intern;
6. Structura Dosarului de audit public intern;
7. Carta auditului intern şi Codul privind conduita etică a auditorului public intern;
8. Etape, proceduri şi documente care definesc o misiune de regularitate în auditul public intern;
9. Responsabilitatea compartimentului de audit public intern privind urmărirea recomandărilor;
10. Evaluarea sistemelor de control intern managerial în conformitate cu prevederile O.S.G.G. nr. 600/2018 al Secretariatul General al Guvernului privind aprobarea Codului controlului intern managerial al entităţilor publice;
11. Analiza şi scopul analizei riscurilor asociate obiectivelor misiunii de audit public intern;
12. Caz practic privind derularea unei misiuni de audit public intern (conform bibliografiei);
13. Organizarea şi conducerea contabilităţii;
14. Dispoziţii privind controlul financiar preventiv;
15. Etapele concursului pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant;
16. Angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor în instituţii publice;
17. Principii şi reguli bugetare;
18. Atribuirea contractelor de achiziţii publice, a contractelor de cesiuni de lucrări publice şi a contractelor de concesiune de lucrări publice;
19. Scopul principal al inventarierii într-o entitate publică;
20. Păstrarea și arhivarea documntelor.
VII. Calendarul Concursului
Nr crt. Denumirea activității Termen limita
(data și ora)
1 Publicarea anunțului de concurs 26.10.2026
2 Înscrierea la concurs 26.10.2026-06.11.2026
Analiza dosarelor de înscriere la concurs 10.11.2026 ora 10:00
Afișarea rezultatelor analizei dosarelor 10.11.2026 ora 16:00
Depunere contestații 11.11.2026 ora 16:00
Soluționare contestații 12.11.2026 ora 14:00
Afișare soluționare contestații 12.11.2026 ora 16:00
3 Desfășurarea probei scrise 13.11.2026 ora 11:00
Afișare rezultatelor 16.11.2026 ora 16:00
Depunerea contestațiilor 17.11.2026 ora 16:00
Soluționarea contestațiilor 18.11.2026 ora 14:00
Afișarea soluționării contestațiilor 18.11.2026 ora 16:00
4 Desfășurarea probei interviu 19.11.2026 ora 11:00
Afișare rezultatelor 19.11.2026 ora 16:00
Depunerea contestațiilor 20.11.2026 ora 16:00
Soluționarea contestațiilor 23.11.2026 ora 14:00
Afișarea soluționării contestațiilor 23.11.2026 ora 16:00
5 Afișarea rezultatelor finale 23.11.2026 ora 16:00
Calendar de avizare
Nr crt. Denumirea activității Termen limita
(data și ora)
1 Publicarea anunțului de concurs 26.10.2026
2 Depunerea dosarului de avizare 26.10.2026-06.11.2026
Susținerea interviului pentru avizare 11.11.2026 ora 11:00
Afișarea rezultatului interviului pentru avizare 12.11.2026 ora 16:00
VIII. Concursul va consta într-o probă scrisă și un interviu.
• Proba scrisă se va desfăşura în data de 13.11.2026 ora 11:00, la sediul Academiei Române – Serviciul Audit Public Intern din Calea Victoriei nr. 125, sector 1, București.
Rezultatul probei scrise se va afişa la sediul Institutului de Biologie, București şi/sau pe pagina de internet https://www.ibiol.ro în data de 16.11.2026 ora 16:00, candidaţii promovaţi fiind cei care au obţinut minimum de 70 de puncte (nota 7). Numai candidaţii promovaţi la proba scrisă se pot prezenta la interviu.
• Interviul se va desfăşura în data de 19.11.2026, ora 11:00, la sediul Academiei Române – Serviciul Audit Public Intern din Calea Victoriei nr. 125, sector 1, București.
Rezultatul interviului se va afişa la sediul Institutului de Biologie, București şi/sau pe pagina de internet https://www.ibiol.ro în data de 19.11.2026ora 16:00, candidaţii promovaţi fiind cei care au obţinut minimum 70 de puncte (nota 7).
• Rezultatul final al concursului se va afişa la sediul Institutului de Biologie, București şi/sau pe pagina de internet https://www.ibiol.ro în data de 23.11.2026 ora 16:00.
Candidaţii pot depune contestaţii cu privire la selecția dosarelor/proba scrisă/interviu în termen de o zi lucrătoare de la data afișării rezultatelor respective. Contestațiile se vor depune exclusiv la Registratura Institutului de Biologie, București.
Rezultatele la contestațiile depuse pentru selecția dosarelor/proba scrisă/interviu se vor afișa în termen de o zi lucrătoare la sediul Institutului de Biologie, București și/sau pe pagina de internet https://www.ibiol.ro.
NOTĂ: Accesul în instituție și în sala de concurs se va face în baza cărţii de identitate în original, în termen de valabilitate, iar candidaţii sunt rugaţi să se prezinte cu 10 minute înainte de începerea probelor.
Concursul se va desfășura la sediul Academiei Române – Serviciul Audit Public Intern din Calea Victoriei nr. 125, sector 1, București.
Relaţii suplimentare se pot obţine zilnic între orele 10-14 la telefon: 021-221.92.02 și la sediul Institutului de Biologie, București.
Director,
Dr. Sorin ȘTEFĂNUȚ