Publicat
CA

muncitor

Curtea de Apel Ploieşti · Dâmbovița
Permanent Funcție contractuală Funcții de execuție
Deschide anunțul
Publicat pe 2026-11-03 · Termen 2026-12-04
Despre acest post

Se aduce la cunoştinţa celor interesaţi, că la data de 24 noiembrie 2026, orele 10°° se organizează la sediul Curţii de Apel Ploieşti, str. Gheorghe Doja, nr.42, concurs pentru ocuparea pe durată nedeterminată a unui post unic vacant de personal contractual:

Instanţa Nr. posturi vacante Denumirea postului scos la concurs
Judecătoria Pucioasa 1 Muncitor tr.I

Vechime în specialitate minim 5 ani diplomă de bacalaureat, curs calificare în instalaţii tehnico-sanitare sau electrice

 

Concursul se va desfăşura la sediul Curţii de Apel Ploieşti, str. Gheorghe Doja nr.42, constând în susţinerea probei scrise şi practice – la data de 24 noiembrie 2026 la ora 1000, iar la data 03 decembrie 2026 – se va susţine interviul la ora 1000, pentru ocuparea postului vacant pe durată nedeterminată menţionat mai sus.

Durată timp de muncă: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână.

CONDIŢII DE PARTICIPARE :

  1. a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
  2.   b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
  3.   c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
  4.   d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
  5.   e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
  6.   f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
  7.   g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;

Îndeplineşte condiţiile specifice pentru ocuparea posturilor vacante:

CONDIȚII SPECIFICE DE STUDII, CONDIȚII DE VECHIME ÎN SPECIALITATE  PENTRU OCUPAREA POSTULUI VACANT :

MUNCITOR TREAPTĂ I (Personal contractual) la

JUDECĂTORIA PUCIOASA

Studii : Medii – liceu cu diplomă de bacalaureat

Vechime în specialitate : minim 5 ani

Cerințe specifice:

–  curs calificare profesională   – în instalaţii tehnico-sanitare sau electrice.

CONDIŢII DE DESFĂŞURARE:

Candidaţii vor depune dosarul de concurs la sediul Curţii de Apel Ploieşti, în perioada 03.11.2026-16.11.2026, inclusiv, în zilele lucrătoare, între orele 1300 – 1400 la secretariatul concursului.

Dosarul de concurs va conţine următoarele acte:

  1. a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2;
  2.   b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
  3.   c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
  4.   d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
  5.   e) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
  6.   f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
  7.   g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
  8.   h) curriculum vitae, model comun european.

Copiile de pe actele prevăzute mai sus se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică pentru conformitate cu originalul de către secretariatul comisiei de concurs, sau în copii legalizate.

Examinarea candidaţilor se va face prin susţinerea unei probe practice, unei probe scrise din tematica anunţată şi a unei probe interviu.

Proba practică se notează cu maxim 100 puncte de către fiecare membru al comisiei de examinare şi constă în realizarea unei lucrări specifice postului ce urmează să fie ocupat.

Pentru a fi declaraţi admişi la această probă, candidaţii trebuie să obţină cel puţin 50 de puncte.

Fiecare probă se notează cu maxim 100 puncte.

Nota finală a concursului reprezintă media aritmetică a notelor obţinute la probele de concurs.

Pentru a fi declaraţi admişi la concurs, candidaţii trebuie să obţină cel puţin 50 de puncte la fiecare probă.

La punctaje egale are prioritate candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă, iar dacă egalitatea se menţine, candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi invitaţi la un nou interviu, în urma căruia comisia de concurs va decide asupra candidatului câştigător.

PREŞEDINTE,

Data afişării 02 noiembrie 2026

Contact / Angajator
Angajator
Curtea de Apel Ploieşti
Telefon
Link copiat ✅
Scroll to Top