Muncitor Calificat

Primăria Comunei BOLBOȘI, cu sediul în Comuna Bolboși, sat Bolboși, Str.
Principală, nr. 39, județul Gorj, anunță organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea următorului post contractual conform H.G. NR. 1336/08.11.2022: 1. Nivelul postului: execuție 2. Denumirea postului: muncitor calificat, post vacant, pe perioadă nedeterminată. 3. Numărul de posturi: 1 post normă întreagă DATA ȘI LOCUL ORGANIZĂRII CONCURSULUI:
Concursul se va desfășura la sediul Primăriei Comunei Bolboși din sat Bolboși, str.
Principală, nr.39 și va consta în următoarele probe: – PROBA SCRISA – în data de 11.09.2026, ora 10:00 – PROBA INTERVIU – în data de 16.09.2026, ora 10:00 CONDIȚII DE PARTICIPARE:
Candidații trebuie să îndeplinească cumulativ următoarele condiții: 1. CONDIȚII GENERALE PREVĂZUTE DE ART. 15 DINH. G. 1336/08.11.2022
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr.53/2003 – Codul M uncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin (1) și (2) din O.U.G nr. 57/2019privind Codul Administartiv, cu modificările și completările ulterioare: a) are cetățenia română sau cetățenia uinui alt stat membru al Uniunii Europene, a uui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (see) sau cetățenia Conferinței Elvețiene și domiciliul în România; b) cunoaște limba română, scris și vorbit; c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003- Codul Muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare; d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate; e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs; fi nu a fost condamnată pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției cotractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea; g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-afost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii; h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legji nr. 76/2008privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările și completările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35, alin.(l) lit.h); 2. Cerințe specifice 1. Nivelul studiilor: MEDII. 2. Vechime în specialitatea studiilor absolvite: > 5 ani vechime. 3. Alte condiții: permis de conducere categoria B, C, E. – Cunoștințe operare calculator- nivel minim DOCUMENTE SOLICITATE CANDIDAȚILOR PENTRU ÎNTOCMIREA
DOSARULUI DE CONCURS CONFORMART.35DINH.G. 1336/2022:
• formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa II. • copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legji, aflate în termen de valabilitate. • copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz. • copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atesă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sa instituția publică. • copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului • Certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; • Adeverința medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului. • Certificatul de integritate comportamentală din care sa reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin(2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările și completările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea pshiologică a unei persoane.
Curriculum vitae, model comun european.
Dosarele de concurs se depun la sediul instituției. Informații la telefon -.0253287755
sau pe adresa de e-mail: primăria bolbosiffyahoo. corn.
Termenul de depunere al dosarelor de concurs va fi de 10 zile lucrătoare de la data publicării prezentului anunț, respectiv până la data de 02.09.2026. ora 15:00.
Data publicării anunțului: 19.08.2026 Bibliografie: l.OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ cu modificările și completările ulterioare – partea a IlI-a și partea a Vl-a- Administrația publică locală,; 2 .Legea nr. 477/2024 privind Codul de conduită a personalului contractual din autoritățile și instituțiile publice — cap. I și II; 3.OUG nr.195/2002 privind circulația pe drumurile publice, versiune consolidată la data de 01.02.2014 — cap I, cap. II și cap. III; 4. Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii care reglementează drepturile și obligațiile salariaților. 5. Legea nr. 319/2006 a securității și sănătății în muncă, cu modificările ulterioare.
Tematica: 1. Ordonanța de urgență nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare — PARTEA a IlI-a — Administrația Publică Locală — TITLUL V -CAPITOLUL I Dispoziții generale (art.105 – 109), PARTEA a Vl-a Statutul funcționarilor publici, prevederi aplicabile personalului contractual din administrația publică și evidența personalului plătit din fonduri publice – TITLUL I Dispoziții generale (art.365 — art.368), TITLUL II – dispozițiile art. 376 alin. (2), 430, 432-434, 437-441, 443-449, 458 și art. 506 alin. (1) – (9) și TITLUL III Personalul contractual din autoritățile și instituțiile publice CAPITOLUL I Prevederi generale aplicabile personalului contractual din autoritățile și instituțiile publice (art.538 — art. 543); 2 .Legea nr. 477/2024 privind Codul de conduită a personalului contractual din autoritățile și instituțiile publice — cap. I și II; 3.OUG nr.195/2002 privind circulația pe drumurile publice, versiune consolidată la data de 01.02.2014 – cap I, cap. II și cap. III; 4. Legea nr.53/2003 privind Codul Muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare – TITLUL XI Răspunderea juridică – CAPITOLUL II Răspunderea disciplinară (art.247 – art.252); CAPITOLUL III Răspunderea patrimonială (art.253 – 259); CAPITOLUL IV Răspunderea contravențională (art.260); 5. Legea nr.319/2006 a securității și sănătății în muncă, cu modificările ulterioare — CAPITOLUL IV – Obligațiile lucrătorilor;
Calendarul de desfășurare al concursului
ACTIVITATE DATA ORA
Postarea/publicarea anunțului 19.08.2026 Data limită de depunere a dosarelor 02.09.2026 15:00 Selecția dosarelor 03.09.2026 11:00 Afișarea selecției dosarelor 03.09.2026 13:00 Termen limită contestații referitoare la selecția dosarelor 07.09.2026 13:00 Afișarea rezultatelor la contestații 07.09.2026 13:00 Proba scrisă 11.09.2026 10.00 Afișarea rezultatelor la proba scrisă 11.09.2026 13:00 Termen limită contestații la proba scrisă 14.09.2026 13:00 Afișarea rezultatelor la contestații referitoare la proba scrisă 15.09.2026 15:00 Interviul
16.09.2026 10:00
Afișarea rezultatelor la proba interviu 16.09.2026 14:30 Termen limită contestații la proba de interviu 17.09.2026 13:00 Afișarea rezultatelor la contestații proba de interviu 17.09.2026 15:00 Afișare rezultat final 18.09.2026 15:30