Asistent social-proiect Sprijin acasă

Primăria Comunei Căianu Mic județul Bistrita-Năsăud, organizează concurs în vederea ocupării pe perioadă determinată a unui post contractual de execuție vacant de Asistent social, COD COR 263501, normă 1/2, pe perioadă determinată, în cadrul proiectului ” Sprijin acasă-Îngrijire integrată pentru vârstnicii vulnerabili din comuna Căianu Mic.

Condiții specifice de participare:

• Studii superioare absolvite în Asistență socială
• Min 2 ani experienta specifica in în domeniul protecției sociale / servicii pentru persoane vulnerabile

Competențe necesare Asistent social:

• Empatie, comunicare eficientă cu persoane aflate în dificultate
• Cunoștințe solide de legislație socială și protecție a drepturilor omului
• Abilități de lucru în echipă și elaborare de documentație socială

DOSARUL DE CONCURS se depune la sediul Primăriei comunei Căianu Mic, str Calea Căianului, nr 1:

1. formularul de înscriere la concurs care contine și declarația de consimțământ privind prelucrarea datelor cu caracter personal;
2. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz (semnată de candidat);
3. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
4. copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări;
5. copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică, copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului, documentul care atestă înscrierea în Colegiul Național al Asistenților Sociali
6. Documente doveditoare privind nivelul competențelor lingvistice, minimum A1: certificat de competență lingvistică, diplomă, certificat de absolvire a unui curs de limbă străină sau orice alt document recunoscut/acceptat potrivit legislației aplicabile, din care să rezulte nivelul de competență lingvistică. În cazul în care candidatul nu deține un document care să ateste nivelul de competență lingvistică solicitat, acesta va susține o probă suplimentară, programată conform calendarului de concurs.
7. Curriculum Vitae, model comun european;
8. cazier judiciar sau o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale (candidatul declarat admis la selecţia dosarelor, care a depus la înscriere o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale, are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu până la data primei probe a concursului);
9. adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului. Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătății.
10. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI:

Nerespectarea transmiterii documentelor și a termenelor prevăzute mai sus, după caz, conduce la respingerea candidatului.

BIBLIOGRAFIE pentru concursul organizat în vederea ocupării a unui post contractual vacant de executie în cadrul Proiectului ”Sprijin acasă-Îngrijire integrată pentru vârstnicii vulnerabili din comuna Căianu Mic”

I BIBLIOGRAFIE  ASISTENT SOCIAL

• Constituţia României, republicată,

Cu tematica –Titlul II: Drepturile, libertăţile şi îndatoririle fundamentale;

• Ordonanţa Guvernului nr 137/2000, privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicata, cu modificările şi completările ulterioare;

Cu tematica Cap I. Principii şi definiţii; capitolul II Dispoziţii speciale;

• Legea 202 din 2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi republicata, cu modificările şi completările ulterioare,

Cu tematica: Capitolul I Dispoziţii generale; Capitolul II Egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi în domeniul muncii;

• Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr 57/2019 privind Codul Administrativ –cu modificările şi completările ulterioare;

Cu tematica Titlul I şi II ale părţii a VI-a ;

• Legea nr. 292/2011 a asistenței sociale, cu modificările și completările ulterioare
  Tematică: Dispoziții generale privind sistemul național de asistență socială; beneficiarii sistemului de asistență socială; serviciile sociale; măsurile de asistență socială destinate persoanelor vârstnice.
• Legea nr. 17/2000 privind asistența socială a persoanelor vârstnice, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
• Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal
  Tematică: Principiile prelucrării datelor cu caracter personal; drepturile persoanei vizate; obligațiile persoanelor care prelucrează date cu caracter personal; confidențialitatea și securitatea datelor.
• Hotărârea nr. 268 din 2026 pentru aprobarea Nomenclatorului serviciilor sociale, precum și a regulamentului-cadru de organizare și funcționare a serviciilor sociale

Tematică: Nomenclatorul serviciilor sociale; organizarea și funcționarea serviciilor sociale destinate persoanelor vârstnice; condiții de furnizare a serviciilor sociale.