Publicat
CR

asistent medical Medicina generala (PL)

Centrul Regional de Transfuzii Sanguine Constanța · Constanța
Permanent Funcție contractuală Funcții de execuție
Deschide anunțul
Publicat pe 2026-10-27 · Termen 2026-11-09
Despre acest post

              Având în vedere prevederile Hotărârii Guvernului nr. 1336/2022, pentru aprobarea Regulamentului – cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, Centrul Regional de Transfuzii Sanguine Constanţa cu sediul in Constanţa str. Nicolae Iorga nr. 85 organizează concurs/examen pentru ocuparea unui post vacant de asistent medical Medicina generala (PL) perioadă nedeterminată, cu durata timpului de lucru de 8 ore/zi, 40 ore pe saptămână, corespunzător funcţiei contractuale de execuţie – compartiment: Gestionare stoc, eliberare din carantina si Distributie sange si componente sanguine .

Condiţii generale de participare :

La concursul /examenul organizat pentru ocuparea postului vacant poate participa orice persoană care indeplineşte condiţiile prevăzute de Legea nr. 53/2003- Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi cerinţele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) şi (2) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare:

  1. a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
  2. b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
  3. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
  5. e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
  6. f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
  7. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
  8. h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
  9. Condiţii specifice

Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcției contractuale:

– vechime in specialitate minim 6 luni ca asistent medical Medicina generala

–  abilităţi /cunostinţe operare PC-MS Office (Excel; Windows )

Concursul se va desfaşura la sediul CRTS Constanţa, str. Nicolae Iorga nr. 85, şi constă în 3 etape succesive, astfel:

– selecţia dosarelor de concurs

– proba scrisă

– proba practică şi interviu

Dosarul de înscriere va cuprinde următoarele documente:

  1. a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 1;
  2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
  3. c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
  4. d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului:

diplomă Bacalaureat; diplomă  Postliceala sau liceu sanitar ( echivalare) pentru asistent medical  Medicina generala; certificat de membru OAMGMAMR + aviz de libera practica 2026 + asigurare de malpraxis pe anul 2026  si adeverinta eliberata de OAMGMAMR (in termen).

  1. e) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului – ca asistent medical Medicina generala (PL);
  2. f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
  3. g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult o luna anterior derulării concursului;
  4. h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr.76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
  5. i) curriculum vitae, model comun european.
  6. j) Aviz psihologic din care să rezulte că este apt din punct de vedere fizic şi neuropsihic pentru exercitarea activităţii pentru postul pentru care candidează ;
  7. k) Recomandare de la ultimul loc de munca (trebuie sa cuprinda in mod obligatoriu caracterizarea profilului profesional si moral al persoanei )

Modelul orientativ al adeverinţei menţionate la lit.e) este prevăzut în anexa nr. 2.

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii.

Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.

Copiile de pe actele prevăzute la lit. b) – e), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise.

Dosarele de înscriere la concurs se depun în volum complet, în perioada 27.10.2026 – 09.11.2026 de luni până vineri, în intervalul orar 10,00-14,00, la sediul instituţiei, la compartimentul Contabilitate -administrativ.

Relaţii suplimentare se pot obţine la sediul instituţiei sau la numărul de telefon 0341180014.

Anunţul va fi afişat la sediul instituţiei din strada Nicolae Iorga nr. 85, la avizier .

Concursul se va desfaşura la sediul instituţiei, strada Nicolae Iorga nr. 85, după următorul calendar:

Nr. crt.                                    Activitati Data si ora
1. Publicarea anuntului 27.10.2026  –  09.11.2026
2. Depunerea dosarelor de participare la concurs la adresa   Centrului Regional de Transfuzii Sanguine din str. Nicolae Iorga nr. 85 Constanta Termen limita: 09.11.2026 ora 14.00
3. Selectia dosarelor depuse 09.11.2026 ora 16.00
4. Afisarea rezultatelor selectiei dosarelor 09.11.2026 ora 16.00
5. Contestaţii la rezultatele selecţiei dosarelor de concurs Termen limita: 10.11.2026 ora 16.00
6. Afişarea rezultatului solutionarii contestaţiei 11.11.2026 ora 15.00
7.  Sustinerea probei scrise 16.11.2026 ora 10.00
8. Afişarea rezultatelor obţinute la proba scrisa 16.11.2026  ora 16.00
9. Contestaţii la rezultatele probei scrise  Termen limita: 17.11.2026 ora 16.00
10. Afişarea rezultatului solutionarii contestaţiei 18.11.2026 ora 15.00
11. Proba practică şi interviu 19.11.2026 ora 10.00
12. Afişarea rezultatelor obţinute la proba practică şi interviu: 19.11.2026  ora 15.00
13. Contestaţii la rezultatele probei practice şi interviu Termen limita: 20.11.2026 ora 15.00
14. Afişarea rezultatului solutionarii contestaţiei 23.11.2026 ora 14.00
15. Afişarea rezultatelor finale 23.11.2026 ora 15.00

Pentru fiecare probă a concursului punctajul este de maxim 100 puncte.

Pentru a fi declaraţi admişi, candidaţii trebuie sa obţina la fiecare probă minimum de 50 puncte.

Promovarea probei scrise este obligatorie pentru susţinerea probei practice şi interviu. Se pot prezenta la proba practica si interviu candidatii admisi la proba scrisa ( au obţinut minimum 50 puncte ).

Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obţinute la proba scrisă şi la proba practică şi interviu.

Comunicarea rezultatelor la fiecare probă a concursului se realizează prin afişare la sediul  instituţiei publice, în termen de o zi lucrătoare de la data finalizării probei şi conţine atât punctajul obţinut, cât şi menţiunea “admis” sau “respins”, după caz.

Se consideră admis la concursul pentru ocuparea unui post vacant candidatul care a obţinut cel mai mare punctaj dintre candidaţii care au concurat pentru acelaşi post, cu condiţia ca aceştia să fi obţinut punctajul minim necesar.

La punctaje egale are prioritate candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă, iar dacă egalitatea se menţine, candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi invitaţi la un nou interviu, în urma căruia comisia de concurs va decide asupra candidatului câştigător.

DIRECTOR,

  1. DOBROTĂ ALINA MIRELLA

Ministerul Sănătăţii

Institutul Naţional de Transfuzie Sanguină

CENTRUL REGIONAL  DE  TRANSFUZII SANGUINE CONSTANŢA

Str. Nicolae Iorga  nr. 85, CUI 4301219

Operator de prelucrare a datelor cu caracter personal nr. 30276

www.transfuzie-constanta.ro; e-mail: crts_constanta@yahoo.com; www.facebook.com/crtscta

Tel/fax : 0341180014; 0241616035

TEMATICA

pentru ocuparea unui post vacant de asistent medical  Medicina generala

  • Proba scrisa

1.Tehnici de evaluare și control

-măsurarea şi înregistrarea funcţiilor vitale și vegetative (pct.1-5) (Vol. I- Pag. 407-417)

  1. Recoltarea produselor bio-patologice pentru examene de laborator

– Recoltarea sângelui prin puncție venoasă;

– Recoltarea sângelui prin puncție capilară. ( Vol. I -Pag.440- 444)

– Administrarea medicamentelor (Vol. I -Pag. 453- 462)

  1. Nursing în afecțiunile aparatului cardiovascular

Sistemul circulator, Noţiuni de anatomie,  Noţiuni de fiziologie ( Vol.  II- Pag. 78-80)

Tulburările ritmului cardiac (aritmiile)- aritmiile sinusale, aritmiile ectopice  (extrasinusale)- fara tratament ( Vol.  II -Pag. 91-94) Hipertensiunea arterială (definitie, clasificare) (Vol.  II-Pag. 111);

Hipotensiunea arterială;( Vol.  II- Pag. 118-119)

  1. Sincopa şi lipotimia (Vol. II-Pag.121-123)
  2. Resuscitarea cardio-respiratorie; Algoritmul resuscitării în suportul vital de bază (SVB) pentru o persoană instruită (Vol. III- Pag. 46-51);
  3. Poziția laterală de siguranță ( Vol. III-Pag. 52-53)
  4. Conduita de urgență în șoc anafilactic ( Vol. III-Pag. 114-115)
  5. Noțiuni privind drepturile pacientului
  6. Noțiuni privind Normele de aplicare a Legii drepturilor pacientului
  7. Noțiuni privind organizarea activităţii de transfuzie sanguină, donarea de sânge şi componente sanguine de origine umană, precum şi asigurarea calităţii şi securităţii sanitare, în vederea utilizării lor terapeutice
  8. Noțiuni privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum si organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
  9. Noțiuni privind Codul de etică si deontologie al asistentului medical generalist, al moaşei şi al asistentului medical din România
  10. Noțiuni privind Normele tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale
  11. Noțiuni privind Normele de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare;
  1. b) Proba practica si interviu
  1. Controlul infecţiilor ( 1.3 Ghid de precauţii universale si 1.4 Spălarea mâinilor);
  2. Măsurarea si supravegherea funcţiilor vitale si a altor parametri (4.1 Măsurarea şi notarea temperaturii corporale; 4.2 Măsurarea şi notarea pulsului; 4.3 Măsurarea şi notarea presiunii sângelui (tensiunea arterială – T.A.) si 4.5 Măsurarea înălţimii şi greutăţii corporale)
  3. Prelevări (recoltări) pentru examene de laborator (5.1 Recoltarea sângelui pentru examene de laborator)

Ministerul Sănătăţii

Institutul Naţional de Transfuzie Sanguină

CENTRUL REGIONAL  DE  TRANSFUZII SANGUINE CONSTANŢA

Str. Nicolae Iorga  nr. 85, CUI 4301219

Operator de prelucrare a datelor cu caracter personal nr. 30276

www.transfuzie-constanta.ro; e-mail: crts_constanta@yahoo.com; www.facebook.com/crtscta

Tel/fax : 0341180014; 0241616035

BIBLIOGRAFIE

pentru ocuparea unui post vacant de asistent medical Medicina generala

  1. Codul de etică și deontologie al asistentului medical generalist, al moaşei şi al asistentului medical din România, adoptat prin Hotărârea Adunării generale naţionale a Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România nr. 2/9 iulie 2009, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 560 din 12 august 2009, cu modificările și completările ulterioare;
  2. Ordin nr. 1410/2016 din 12 decembrie 2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003, actualizat
  3. Ordonanta de urgenta  nr. 144/2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moaşă şi a profesiei de asistent medical, precum şi organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, publicată în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 785 din 24.11.2008, aprobată cu modificări prin Legea nr. 53/2014, cu modificările și completările ulterioare;
  4. OMS 1454/2014 pentru aprobarea Normelor metodologice privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, de moaşa şi de asistent medical în regim independent. (M.Of. 928/2014)
  5. Ordinul ministrului sănătății nr. 1101/2016 din 30 septembrie 2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unităţile sanitare, publicat în Monitorul Oficial nr. 791 din 7 octombrie 2016;
  6.  Legea 282/2005 privind organizarea activităţii de transfuzie sanguină, donarea de sange şi componente sanguine de origine umană, precum şi asigurarea calităţii şi securităţii sanitare, în vederea utilizării lor terapeutice, *** Republicată în Monitorul Oficial nr. 188/17.03.2014,

cu modificările și completările ulterioare;

  1. OMS 1193/2007 pentru aprobarea normelor privind informaţiile care trebuie oferite donatorilor de sânge şi de componente sanguine de origine umană, precum şi informaţiile care trebuie comunicate de către donatori la fiecare donare şi admisibilitatea donatorilor de sânge şi de componente sanguine umane, modificat prin OMS 319/2008 si OMS 293/2010 (M.Of. 540/ 2007)
  2. Ordin nr.1226/2006 pentru aprobarea Normelor privind colecta, controlul biologic, prepararea, conservarea, distribuţia şi transportul sângelui şi componentelor sanguine umane (M.Of. 877/2006)
  1. Hotărârea nr. 1364/2006 pentru aprobarea drepturilor şi obligaţiilor donatorilor de sânge (M.Of. 820/2006)
  2. OMS 1237/2007 privind aprobarea Nomenclatorului naţional al sângelui uman şi componentelor sanguine umane pentru utilizare terapeutică, modificat prin OMS 1361/2011 si OMS 814/ 2012.(M.Of. 511/2007)
  3. Ordinul ministrului sănătății nr. 1226 din 3 decembrie 2012 pentru aprobarea Normelor tehnice privind gestionarea deşeurilor rezultate din activităţi medicale şi a Metodologiei de culegere a datelor pentru baza naţională de date privind deşeurile rezultate din activităţi medicale, publicat în Monitorul Oficial al României, partea I, nr. 855 din 18 decembrie 2012;
  4. Legea drepturilor pacientului nr. 46/2003, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 51 din 29 ianuarie 2003, cu modificările şi completările ulterioare; Ordinul ministrului sănătății nr. 1410/2016 din 12 decembrie 2016 privind aprobarea Normelor de aplicare a Legii drepturilor pacientului nr. 46/2003, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1009 din 15 decembrie 2016, cu modificările și completările ulterioare;
  5. OMS nr.1142/2013 privind aprobarea procedurilor de practica pentru asistenti medicali generalisti
  6. Tratat de ingrijiri medicale pentru asistenti medicali generalisti- Vol I+II+III, Coord. Dr. Crin Marcean Editura Universitara ,,Carol Davila ,,2022.
Contact / Angajator
Angajator
Centrul Regional de Transfuzii Sanguine Constanța
Telefon
Link copiat ✅
Scroll to Top