1 post cs. juridic IA, 1 post cs. juridic I si 1 post cs. juridic debutant

Academia de Științe Agricole și Silvice “Gheorghe Ionescu-Șișești”, în baza Legii nr. 45/2009, cu modificările și completările ulterioare, conform HG nr. 1336/2022, cu modificările și completările ulterioare coroborat cu alin.(2) al art. IV din OUG 34/2023, organizează concurs în vederea ocupării următoarelor posturi vacante, de execuție, astfel:

• Denumirea și nivelul postului scos la concurs: 1 post consilier juridic gr.I (avizare internă, fond funciar, gdpr, scim, etică și integritate) – 261103;
• Structura în cadrul căruia se află postul scos la concurs: ASAS, Serviciul juridic, resurse umane si salarizare – Compartiment juridic;
• Perioada: nedeterminată;
• Durata timpului de lucru – cu normă întreagă de 40h/săptămână, program 8h/zi.

• Denumirea și nivelul postului scos la concurs: 1 post consilier juridic gr.IA (incompatibilități și conflicte de interese, pantouflage, avertizarea în interes public, ssm) – 261103;
• Structura în cadrul căruia se află postul scos la concurs: ASAS, Serviciul juridic, resurse umane si salarizare – Compartiment juridic;
• Perioada: nedeterminată;
• Durata timpului de lucru – cu normă întreagă de 40h/săptămână, program 8h/zi.

• Denumirea și nivelul postului scos la concurs: 1 post consilier juridic debutant (contracte și acte normative, combaterea discriminării) – 261103;
• Structura în cadrul căruia se află postul scos la concurs: ASAS, Serviciul juridic, resurse umane si salarizare – Compartiment juridic;
• Perioada: nedeterminată;
• Durata timpului de lucru – cu normă întreagă de 40h/săptămână, program 8h/zi.

1. Documentele solicitate candidaților pentru întocmirea dosarului de concurs:

1. formular de înscriere la concurs, conform modelului atașat;
2. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
3. copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
4. copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
5. copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului, daca este cazul;
6. certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
7. adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
8. curriculum vitae, model comun european;
9. extras REGES de la ultimul loc de munca, daca este cazul;
10. Modelul de adeverință menționat la lit. e) se găsește atașat anunțului;
11. Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii.
12. Copiile de pe actele prevăzute la punctul I. lit. b) – e), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap (daca este cazul) prevăzut mai sus se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
13. Documentul prevăzut la punctul I. lit. f) poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la punctul I. lit. f), anterior datei de susținere a interviului.
14. Dosarele de concurs se depun la secretariatul ASAS, la compartimentul resurse umane, la secretariatul comisiei de concurs sau pot fi transmise de candidați prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică, înăuntrul termenului de depunere a dosarelor de concurs.
15. În situația în care candidații transmit dosarele de concurs prin Poșta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale instituțiilor sau autorităților publice, candidații primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceștia şi au obligația de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevăzute la la punctul I. lit. b) -e) în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfășurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării probei scrise/practice, după caz, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de angajare.
16. Transmiterea documentelor prin poștă electronică sau prin platformele informatice ale autorităților sau instituțiilor publice se realizează în format .pdf cu volum maxim de 1 MB, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă.
17. Nerespectarea prevederilor de la punctele V. și VII., conduce la respingerea candidatului.
18. Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilități poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut pentru depunerea dosarelor de concurs, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilității probelor de concurs.

Depunerea dosarelor pentru concurs se va face la sediul A.S.A.S. din B-dul Mărăști nr. 61, sector 1 București

sau la compartimentul de resurse umane (Camera 36), la secretariatul comisiei de concurs: inspector de specialitate Nechifor Eugenia, resurse_umane@asas.ro sau secretariat@asas.ro , tel. 021/310.26.03.

Calendarul de desfășurare a concursului:

Date suplimentare, tematici si bibliografii aferente fiecarui post se regasesc in anuntul atasat.