Îngrijitoare (50 posturi) – Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă Craiova



Îngrijitoare (50 posturi)

Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă Craiova

21 iulie 2017

ATENȚIE: Acest anunţ a expirat, existând posibilitatea ca datele prezentate aici să nu mai fie relevante în acest moment.

Conform Monitorului Oficial al României, Partea a III-a nr. 1136/04 august 2017,

Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă, cu sediul în Craiova, str. Tabaci nr. 1, judeţul Dolj, anunţă amânarea concursului pentru ocuparea posturilor de mai jos, conform noului calendar:

  • 18 septembrie 2017, ora 09.00: proba scrisă;
  • 20 septembrie 2017, ora 14.00: proba practică;
  • 20 septembrie 2017, ora 14.00: proba interviu.

Prin acest anunţ venim în completarea celui publicat în Monitorul Oficial al României, Partea a III-a nr. 1045/21 iulie 2017, pagina 3, cod 102.738. Restul anunţului rămâne neschimbat.

 

Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă Craiova, județul Dolj, organizează concurs de recrutare pentru ocuparea, pe perioadă nedeterminată, a funcțiilor contractuale de execuţie vacante, după cum urmează:

  1. îngrijitoare – 2 posturi pentru Secţia clinică gastroenterologie;
  2. îngrijitoare – 2 posturi pentru Compartimentul de medicină internă – Secţia clinică gastroenterologie;
  3. îngrijitoare – 2 posturi pentru Secţia clinică reumatologie;
  4. îngrijitoare – 1 post pentru Compartimentul de pneumologie;
  5. îngrijitoare – 2 posturi pentru Secţia clinică nefrologie;
  6. îngrijitoare – 1 post pentru Compartiment dializa peritoneală;
  7. îngrijitoare – 4 posturi pentru Compartiment neurologie;
  8. îngrijitoare – 1 post pentru Secţia clinică pediatrie II;
  9. îngrijitoare – 5 posturi pentru Secţia clinică AII;
  10. îngrijitoare  – 1 post pentru Compartiment ATI copii;
  11. îngrijitoare – 1 post pentru Secţia clinică chirurgie generală III;
  12. îngrijitoare – 1 post pentru Compartiment chirurgie vasculară;
  13. îngrijitoare – 3 posturi pentru Secţia clinică ortopedie traumatologie:
  14. îngrijitoare – 5 posturi pentru Secţia clinică cardiologie;
  15. îngrijitoare – 1 post pentru Secţia clinică chirurgie generală II;
  16. îngrijitoare – 3 posturi pentru UPU-SMURD;
  17. îngrijitoare – 1 post pentru Staţia centrală de sterilizare;
  18. îngrijitoare – 2 posturi pentru Ambulatoriul integrat;
  19. îngrijitoare – 2 posturi pentru Secţia clinică chirurgie orală şi maxilo- facială;
  20. îngrijitoare – 3 posturi pentru Secţia clinică chirurgie plastică, microchinirgie reconstructivă;
  21. îngrijitoare – 2 posturi pentru Secţia clinică urologie;
  22. îngrijitoare – 1 post pentru Secţia clinică diabet zaharat, nutriţie şi boli metabolice;
  23. îngrijitoare – 2 posturi pentru Secţia clinică neurochirurgie;
  24. îngrijitoare – 2 posturi pentru Secţia clinică chirurgie toracică;
  25. îngrijitoare – 1 post pentru Secţia clinică ORL;
  26. îngrijitoare – 1 post pentru Secţia clinică ORL pentru compartiment ORL copii;
  27. îngrijitoare – 1 post pentru Serviciul anatomie patologică.

Pentru a ocupa un post contractual vacant sau temporar vacant candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale, conform art. 3 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 286 din 23 martie 2011, cu modificările și completările ulterioare:

  • a) are cetățenia română, cetățenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparținând Spațiului Economic European și domiciliul în România;
  • b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
  • c) are vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
  • d) are capacitate deplină de exercițiu;
  • e) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
  • f) îndeplinește condițiile de studii și, după caz, de vechime sau alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
  • g) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.

Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcției contractuale sunt:

  • şcoală generală;
  • nu necesită vechime în muncă.

Concursul se va organiza conform calendarului următor:

  • 18 septembrie 2017, ora 09.00: proba scrisă;
  • 20 septembrie , ora 09.00: proba practică;
  • 21 septembrie , ora 11.00: proba interviu.

Dosarele de înscriere se depun la sediul instituției în termen de 10 zile de la publicarea anunțului. Conform art. 6 al Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcțiilor contractuale și a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, pentru înscrierea la concurs candidații vor prezenta un dosar de concurs care va conține următoarele documente:

  1. cererea de înscriere la concurs adresată conducătorului autorității sau instituției publice organizatoare;
  2. copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;
  3. copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
  4. carnetul de muncă sau, după caz, adeverințele care atestă vechimea în muncă, în meserie și/sau în specialitatea studiilor, în copie;
  5. cazierul judiciar sau o declarație pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcția pentru care candidează;
  6. adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate;
  7. curriculum vitae.

Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătății.

În cazul în care candidatul depune o declarație pe proprie răspundere că nu are antecedente penale, în cazul în care este declarat admis la selecția dosarelor, acesta are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu până la data desfășurării primei probe a concursului.

Copia actului de identitate, copiile documentelor de studii și carnetul de muncă sau, după caz, adeverințele care atestă vechimea vor fi prezentate și în original în vederea verificării conformității copiilor cu acestea.

Detalii privind condiţiile specifice şi bibliografia de concurs sunt disponibile accesând pagina oficială. Relaţii suplimentare se obțin la sediul Spitalului Clinic Judeţean de Urgenţă Craiova, str. Tabaci nr. 1, județul Dolj, telefon 0251/502.306.

Apply for this Job